Concerne les enfants de moins de 3 ans / jusqu'à la rentrée à l'école maternelle

Pour constituer votre dossier, merci de nous transmettre les documents suivants : 

  • Une attestation de l’employeur·euse du conjoint certifiant l’absence de versement de prestation concernant la garde d’enfant
  • Le dernier avis d’imposition des différentes personnes constituant le foyer
  • Les pièces spécifiques selon le mode de garde de votre enfant (voir rubriques ci-dessous)

Chez une Assistante Maternelle

Avant le 7 de chaque mois, transmettre au Groupement par mail à contact@le-groupement.com ou par courrier :
- Le bulletin de salaire de votre assistante maternelle
- Le relevé mensuel PAJEMPLOI 

Attention : Si en plus de votre enfant de moins de 3 ans, vous faîtes également garder par la même assistante maternelle un ou plusieurs enfant(s) âgé(s) de 3 à 6 ans, vous devez nous en informer

Mode de calcul de la prestation, il sera fonction de votre Quotient Familial selon la grille présentée ci-dessous. Le pourcentage pris en charge par Le Groupement s’applique sur la différence du salaire net (hors indemnités d’entretien et de nourriture) déduction faite du montant de la prestation mensuelle « complément de libre choix du mode de garde » du mois considéré.

Quotient Familial % pris en charge
1 à 800 65%
801 à 1100 55%
1101 à 1400 45%
1401 à 1600 35%
> à 1601 25%

A noter : La réglementation URSSAF prévoit que le montant de la participation du Groupement ne peut excéder par année civile la valeur du SMIC mensuel en vigueur au 1er janvier. Par conséquent, dès que la prestation perçue sera supérieure à la valeur mensuelle du SMIC, elle sera soumise au prélèvement des cotisations sociales et intégrée dans le salaire net imposable annuel

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Dans une Crèche

Avant le 7 de chaque mois, transmettre au Groupement par mail à contact@le-groupement.com ou par courrier :

La copie de la facture acquitée du mois écoulé

Mode de calcul de la prestation, il sera fonction de votre Quotient Familial selon la grille présentée ci-dessous. Le pourcentage pris en charge par Le Groupement s’applique sur la différence du salaire net (hors indemnités d’entretien et de nourriture) déduction faite du montant de la prestation mensuelle « complément de libre choix du mode de garde » du mois considéré.

Quotient Familial % pris en charge
1 à 800 65%
801 à 1100 55%
1101 à 1400 45%
1401 à 1600 35%
> à 1601 25%

A noter : La réglementation URSSAF prévoit que le montant de la participation du Groupement ne peut excéder par année civile la valeur du SMIC mensuel en vigueur au 1er janvier. Par conséquent, dès que la prestation perçue sera supérieure à la valeur mensuelle du SMIC, elle sera soumise au prélèvement des cotisations sociales et intégrée dans le salaire net imposable annuel

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